1. Конкурс
zhonskom командасында көзгө дароо көрүнүп туруучу биринчи нерсе - бул күн астында бир жерге кесиптештери менен атаандашууда. кызматкерлердин көпчүлүгү эркектер болмок, бирок, бул деген конкурс жок деген мааниге келбейт, ал болушу мүмкүн деп айткан эле эмес. Аялдар жакшы ийгиликке жетүү үчүн, жакшы карап калышат. Ал кээ бир Кремлге эле да. Ал эми аялдардын Конкурстун өзгөчөлүгү, алар жеке жетүүгө көбүрөөк кулак жана атаандашы жаман камсыз кылуу эмес. Ошондуктан, иштин терс таасирин тийгизет.
2. Ушак
Аялдар жакын сүйлөшкөн жок элестетип болбойт. Талкуу негизинен тегерете бири-биринин туугандары, сериалдар, жетекчилерине жана талкуулоо үчүн, аялдардын үстүнөн көп убакыт алып жатат. Бул командада Ушак абдан тез өсүп - бул жөн гана божомолдор менен чайкоочулуктун бардык алмашылып чектөөлөрдү жетет деп бир нерсе жөнүндө ишарат үчүн кимдир бирөөгө керек. гана тилектештер арасында эмес, чыр-чатактар көп себеби кеп, бирок, кызматкерлеринин жана жетекчилеринин арасында. Ошондуктан, аялдар командасы менен аман калуу үчүн, анын оозу ачык, өтө эле көп сүйлөй жана угуп маек кайталабаганга аракет кылуу эмес, ээ болушу керек.
3. бүйүрүн
өз максаттарына жетүү үчүн аялдар менен мамиле кылууга даяр. Бирок алар өтө ар түрдүү. Бтклдйнълк эркектер сыяктуу эле аялдар жат, ошондуктан аялдар командасы - интригалары менен гүлдөп турган жер болуп саналат. Сыртынан, бүт дээрлик кемчиликсиз көрүнүшү мүмкүн, - бири-бири менен, ар бир адам бардык жылмайып жардам берүүнү каалайт, ар бир дос болуп саналат. Бирок, кээ бир бирин күнөөгө түртсө +, ал абдан тез жаман жарыкта окшойт ордуна коюлган эле, ката кетүү керек. Кептин согушуп бирикмелердин ар кандай кошулуп, жана нейтралитетин сактоо үчүн эмес. жардам сураган эмес, кантип, бул баш тартуу. уттурган сиздин бизнес, ар дайым аз тажрыйбалуу адам - чек ара.
4. Көрө албастык
Женская албастык көптөгөн белгилүү. Мен жумушка келди деп ойлобогула, кызматкер эшигинин алдында силердин укум-сезимдерин таштап. Аялдар курама командасы - бул кооз көйнөк, жакшы адам бар жерде ар дайым бир жерде болот, жана эмгек акы жогору. Көп учурда кадимки көрө албастык тартыштардан себеп болот. Бирок, бул алардын өз максаттары үчүн бурмалоого пайдалуу болушу мүмкүн. Мисалы, сиз командасы четке менен эмес, кандайдыр бир себептерден улам болсо, катуу дем алыш күндөрү да, эс тарабынан жүргүзүлгөн бөлүшөт. Ал кесиптештери менен кызыксыз достук жок, азап эмес экенин түшүнүү маанилүү. Кыязы, сен гана, денемен кесиптештери ачылышына болуп, ал эми, кызыктуу ээ эмес экенин камсыз кылуу үчүн кийинки жолу чакырылат. Бирок, апыртып жок. силер да көрө албастык бар болсо, аялдар жөнүндө, айрыкча, аны киринтип, өз жашоосун бузуп жолун табууга. Ошондуктан, чарасын таанып-билип, ага мактанып, эч качан.
5. турбуленттик сезимдер.
чектөө алкагында аял заты эркек бир кыйла төмөн болуп саналат. Бирок бул бекеринен эмес. үй-бүлөсү менен бир маселе, башка тыюу башчысы, ПМС бир үчүнчү, төртүнчү, бешинчи ажырашуу менен менопауза, алтынчы үйлөнгөн - бүйүр Бразилиялык катар эле, бышыр. Ошондуктан, көп чыр-чатактын себеби ар кандай майда болот. көрүнгөн сабырдуу жана акыл-эстүү аял өткөрсө карап жол бербеши мүмкүн, бирок кандайдыр бир жол. Сиздин бир гана жол менен - Жемге үчүн түшүп чагымчыл эмес, оолак болуу. Эгер айым рух эмес экенин көрүп, анда, албетте, кимдир бирөө жаман маанайына ойноо үчүн шылтоо издеп, анын бетине кыдыр. Сиздин түгөй башка бирөөгө аны бошотуунун жолун карап көрөлү.
6. логикасыздык
Аялдар адатта логикасыз иш-аракет. Алар логикалык иш-аракетке жөндөмсүз деп табылган, себеби эмес, улам жашырган. Эркектер көбүнчө, алардын жүрүм-туруму менен кайгырышат. С командасы силер да аял болсо да, силер туура кереги жок болгон, өз эрежелери менен иштейт. аларга окшош болгула, бирок аларга каршы эмес. жүйөлүү далилдер жөнүндө, кээде жаман кабыл алып, оор учурларда да Сиздин тандоо - сиздин кесиптештерине да күтүүсүз болуп. Сиздин иш-аракеттерин алдын ала жана эсептөө албашы Эгер кол салуулар жана башка кыймыл-аракет жок тосмо деп ишеничтүү калкан болот.
Албетте, себеби көптөгөн адамдар эмне үчүн аял кызматкерлер эсептейт - реалдуу жаза калтырган. Ал урушуп же макул болот, бирок, негизинен, мектеп, бала-бакча, дүкөндөр жана башка мекемелер бир тында калды адамдар кайда кызматкерлери аялдар, иши кээде мүмкүн эмес экенине кошулат элем. негизги нерсе сабырдуу болууга чакырды. сен ачууланып кийин, сиз азчылык болот душмандын талаада түзөт. Ошентсе да, кызматкерлери, кандай гана болбосун байланыш кызматкерлери болушу мүмкүн, кандай жумуш болушу мүмкүн бир жакшы маанайды түзүү. иш жана башкалар менен байланышы үчүн кандай гана сонун мисал: пост. Жакшы адамдар адилетсиздик аялдар, жок кылбайм, зыян, ал жакын арада сиз жалпы сүйүктүү болот деп божомолдоого болот.