психологдордун айтымында, аялдар командасы бирдиктүү ар дайым туура эмес болуп саналат: ал абдан көп, аны татыктуу жок, чындыктан баш тарткандарды, жана сый-урмат жок, чындыктан баш тарткандарды боорукердик азыктандыруу үчүн мүнөздүү. Бул көпчүлүк эркектер тагдырдын буйругу менен бул команданы өздөрүн ар дайым анын адамды коргоо үчүн өзгөчө ролун ойноо жагдайды тандап алып жетекчилер болуп жатат. Ошентип, адамдардын башчылары: алардын жүрүм-турумун жакшы жактары жана жаман жактары жана алар менен күрөшүү үчүн?
"Кыздар, келгиле, чогуу жашайлы! "
Бир жолу менин энемдин катуу кам бир бала бар эле, жана артык көргөн жаман балдар жана кыздар менен дос албай калышат. Ошентип, ал чейин ёскён, ал эми аялдар курама командасынын башкы болуп калды. Башында, мисалы, бир адам ошол эле учурда, ал ар дайым анын "кыздар" артында бир тоо, ал бирдей, бирок убакыттын өтүшү менен баары жакшы, бирок, бардык куруу башташы мүмкүн менен кыймылдайт.
талап Эмне көрүүгү болот? Калычтуусу, ал эми эркек мындай башчысы аялдар менен абдан жакшы алат, абдан тез эле алар менен тил табышуу, аларды түшүнүп, дайыма коштошуу насаат берүүгө даяр. Айтмакчы, өздөрүнүн аял кесиптештерине, ал иш жүзүндө, анткени ага баары бирдей командада, карама-каршы жыныстагы өкүлдөрүн көргөн эмес. Бирок, пайда болмок, эмне, ар дайым бир жагы бар. Мисалы, бир жетекчиси атса, өтө көп салыштырууга болот. Ал Ладендин бир тиши компромисс чейин азайтылат Бардык чечилбеген маселелери, тобокелге жакын эмес, жетишкендиктер жана өтө арзыбаган айлык акынын өсүшүн кармап турууда.
Кантип туура мамиле кылуу керек? Бул жетекчиси өрттөп жоопкерчилик коркуп экенин унутпа. депутаттар ар дайым ар бир мааниде компетенттүү тандап, жана энергиялуу адам экенин билбейм. Адатта, бир нече эле "Аялдар ардагерлери компания." Ал силер үчүн кам бардык маселелер бир гана аны менен чечилиши керек эле. Бир гана бул жерде бир орун дайым алек жана масмын, бардык, анткени келишпестик башчысы экенин эске алуу керек.
"Мен pozakruchivayu жаъгак бул жерде болот! "
жалпы тартипти бекемдөө - бул ушундай бир башчысына негизги максаты болуп саналат. "Мен бул жерде тартипти алып келем! ", - деген сөздөр менен бир эркектин башчысы аялдар командасы кура баштайт. Андан кийин, эреже катары, чуркап барып: узарган төлөмдөр үчүн айып, арсенал мындай жетекчиси, кыска-жылы ... катуу түшкөн үч учурларда кагаз кабылдама кагаз менен күбөлөндүрүлгөн гана жумуштан убакыт талап мүмкүнчүлүк, кызматкерлерди коркутуу сыяктуу ыкмалардын жыйындысы бар .
Бирок, башкы groznost бардык буйруктарын карабастан, ал көп учурда адамдын эсинде турат башына, өзүн анык эмес. Жыйынтыктап айтканда, ал улуу үгүт иштерин, бирок талант менен мактана албайт. эркектер командасына ага башкаруу тоо жарык бербейт, ал эми аялдар менен ал "аял-туруш көнүмүштөрүнүн негизинде жүрөт - алсыз бир жаратуу! ".
талап Эмне көрүүгү болот? Мындай киши, көп учурда абдан келечектүү кызматкери болуп саналат. ал жактырат Баарынан маанилүүсү, балким, бир топ өз ишин аткара албай бир топ жаш, уялчаак кыз, иштеп, ал эми ишенимдүүлүк менен, анын осуяттарын аткар.
Кантип туура мамиле кылуу керек? Балким, сен: "kantselyarizma" аркылуу бардык көйгөйлөрдү чечүүгө үйрөнүшү керек. Башкача айтканда, кандайдыр бир себептерден улам, толук тартиби номерлери менен толукталган жатат, аны толук түрдө меморандумга, ошондуктан жазып жатам. Эгерде мындай расмий өтүнүч көчүрмөсү папкадан тарабынан колдоого талап кылынат - эле учурда, ал таза. Айтмакчы, башкы бардык артыкчылыктары - бул абдан жоопкерчиликтүү адам кандай болот, жана бир нерсе убада кылган болсо, аны аткарам.
"Абдан камкордук баатыр! "
Эреже катары, мындай башка ашпозчу, олуттуу ойлонуп, ал жөн эле айткым келбейт. анын мансап эмес, чоочун аларды кунт коюп угуу, багытталган башкарат. Абдан жакшы нерселерди билет, ал эми аялдар коркот.
Бул ашпозчу бир "жалгыз карышкыр" харизма бар, ал аялдар командасы жарык жана ийгиликтерди: жалпы сүйүү.
Кантип туура мамиле кылуу керек? Эгер татыктуу көз кетүүгө келсе, өзү үзгүлтүккө жол эмес, ой-жай жана бекем коргоп билдирүүгө аракет кылам. Ар дайым анын башчысына көз салып карап. Бул да таандык болушу керек негизги артыкчылыктары болуп саналат, жана карап: катуу эркектин костюм тандап, аны аткарууга жөндөмдүү кандай ажайыптар менен кереметтерди көрөбүз. Сен жогорулатуу күтөм.
"Тактысы отуруу - Мен карабагыла! "
Жакшы, бирок адилеттүү, ар дайым алдын ала жана кайдыгер. Бул аялдар курама командасынын башчысы туура абдан кыйын болот, бирок ал ар дайым эле бардык көйгөйлөрүн жана чыр-чатактарга карата атайын "касташууну" бар.
талап Эмне көрүүгү болот? Анын башкаруусу астында компания ачык урунуп, руху сезилет. Демек, ал тургай, алардын идеяларды жана демилгелерди демократиялык сөз кыялдана бербейм. Бул башчысына артыкчылыктары аларга, ал дем караганда анын артында кимдир билгенде ыраазымын, анткени ал аялдардын ушак укканды жакшы көрөт экен. кимдир бирөө мактоо болсо, кызматкердин ийнине бул эмес, кошумча ишинин бир бөлүгү болушу керек болот.
Кантип туура мамиле кылуу керек? Мындай артыкчылык vselyudnoe таанууга жетекчилиги менен иштешет. өзүнө кылдат жана ак ниеттүүлүк эмгеги жана урмат-сый үчүн, албетте, сыйлык үчүн кубанычта болушат.
"Уюгу башкы! "
Бул жетекчиси эмес, бирок реалдуу робот. Ал, албетте, иш жүзүндө берем колдонмолорду иштеп чыгуу үчүн жашап жана өз алдынча иш алып барат. Айтмакчы, убакыттын өтүшү менен, аялдар командасы бардык идеологиялар менен макул. Ошондой эле нерсе, мисалы, бир лидер абдан боорукер, таптакыр "жупсуз" экенин көрсөтүп турат!
талап Эмне көрүүгү болот? Бул тандоо башкы терс жактары абдан көп тарткан иштөө жана бардык багытталган деп! Бирок, ошентсе да, анын таасири кармап команда, жана ар дайым достук жумушчу чөйрө бар. Ошондой эле, анткени, анын тартипте бардык "жеңил наристелер".
Кантип туура мамиле кылуу керек? Бул башы абдан жакшы байкоочулары бүтүндөй өндүрүштүк кырдаалды өнүктүрүү болуп саналат. Ал ар дайым жогору турган ар дайым күч-кубат берет. Айта кетсек, бул жетекчиси эскичил ченемдик ичинде менен байланышып, анын көрсөтмөлөрүнө баш ийүү жакшы.
Акыр-аягы, бир психология бардык боюнча, мыкты катышы тобу жумушчу чөйрө аялдар менен эркектердин бирдей жараша жөнүндө болуп саналат сактоого. Бул команда көп пайда болот, ал эми силер бир гана эркек жана жетекчиси, кайсы бир команда бар, сен үчүн артыкчылыкка ээ болсо! Ийгилик коштосун!